按照《黑龙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》的相关规定，结合我单位实际需求，制定本方案。

      黑龙江省齐齐哈尔农业机械化学校是一所全日制省部级重点中等职业学校，坐落于齐齐哈尔市富拉尔基区，学校现有教职工100人，设有汽车运用与维修、焊接技术、印刷技术、电子电器、计算机网络技术、旅游管理与服务等18个专业，面向黑龙江、吉林、内蒙等地招生。

      1.提供本人自荐材料（学习、工作经历、特长、联系方式等，A4纸打印）一式一份。

      2.各类证书原件及复印件1份（学历证书、学位证书[如为在校生需提供学校学历、学位授予部门提供的能够按期获得学历、学位的证明材料]、外语、计算机等级证书、普通话等级证书、职称证、获奖证书等）。

　　3.报名者需在规定的时间内到现场报名。

　　4.报名时间：2010年3月23日—2010年4月5日

      5.报名地点：齐齐哈尔农机校人事科（学校主楼306室）

　      联系人：刘德锋     电话：13766511011   

      6.笔试、面试及考核时间另行通知

      1、遵守国家法律法规，具有较高的政治素质和良好的道德修养，热爱教育事业，服从组织安排并有奉献精神、团结协作精神和创新精神。

      2、具备从事教育与教学工作的基本素质，仪表端庄，口齿清晰，具有较强的语言表达能力，身体健康。

      3、应聘者应有统招学历，符合招聘岗位所需的条件要求。

　　（五）、考核原则及程序

　　坚持公开、平等、竞争、择优的原则，实行岗位公开，自愿申报，择优选拔的用人制度。

　　1、公布招聘信息及报名要求

　　招聘方案分别在省人事编制信息网及校园网上发布。符合招聘专业需求的应聘人员可按规定时间到学校人事科报名并提交应聘材料。每人限报一个岗位。应聘同一岗位，报名人数与招聘人数之比原则上不能低于3：1。

      2、资格审查

      用人单位对应聘人员基本情况，如：学历、学位、学术水平、工作经历、综合素质等情况进行资格审查，审查通过者，方可参加笔试。

　　3、考核程序

      （1）笔试

　　笔试内容主要为：应聘岗位必要的基本知识和能力。

　　（2）面试

　　根据不同岗位采取不同的考核方式。

　　①教学岗位

面试方式：主要通过自我介绍、试讲、回答专家提问等方式，对应聘者的专业知识和基本技能、从师素质等进行考核。

　　②管理岗位

　　面试方式：主要通过自我介绍、回答问题和模拟实际工作和实践操作等方式，对应聘者的表达能力、分析处理问题能力及组织协调能力等进行考核。

　　4.拟聘用：笔试和面试成绩按一定比例折合，两者相加后按总成绩根据招聘人数从高到低依次聘用。

　　5.公示

      学校在省人事信息网上对拟聘用人员进行公示，公示期不少于7个工作日。

      6.体检

      拟聘用人员需按要求体检，体检合格者方可办理正式聘用手续。

      7. 聘用

      由学校人事科为聘用者办理相关入校手续。

      如受聘人员已被其它单位聘用，应先与原单位解除劳动关系，并提供原单位同意其调动的书面意见，否则不予以办理聘用手续。

　　凡应聘者，必须保证本人能在2010年7月30日前取得相应毕业及学位证书，否则，不予聘用，隐瞒不报者，责任自负。

　　8.试用期制度

      学校公开招聘的人员实行试用期制度，试用期一般为3个月，聘用者为应往届大中专毕业生的见习期为一年，试用期满合格者，予以正式聘用；不合格者，取消聘用资格。